JANEIRO BRANCO 2025
O Janeiro Branco é uma campanha iniciada em 2014 que visa conscientizar a população sobre…
O setor jurídico é representado pela Dra. Rosimeire Nunes tem como missão principal garantir a defesa dos direitos dos trabalhadores da categoria de hotéis, bares, restaurantes e similares.
O setor de Odontologia é representado pelo Dra. Jéssica Toda e tem como missão principal garantir a saúde bucal e o bem-estar dos trabalhadores da categoria de hotéis, bares, restaurantes e similares.
Com a Uniodonto, você terá acesso a tratamentos odontológicos de alta qualidade em diversas especialidades, com atendimento em várias cidades. Agora, cuidar do sorriso ficou mais fácil, acessível e perto de você!
O sindicato, comprometido com o cuidado e a qualidade de vida dos seus associados, firmou uma parceria especial com a Unimed, a maior cooperativa de saúde do Brasil.
Todos os trabalhadores têm o direito de usufruir da Colônia de Férias em Peruíbe-SP, um lugar perfeito para relaxar e recarregar as energias.
O Clube dos Hoteleiros é o espaço perfeito para momentos de lazer e diversão com sua família e amigos. Com uma estrutura completa, o clube oferece diversas opções.
Estamos aqui para defender seus direitos e oferecer todo o suporte necessário aos trabalhadores. Sabemos que, no dia a dia, podem surgir dúvidas sobre sua relação de trabalho, benefícios ou outras questões importantes. Por isso, reforçamos: não hesite em nos procurar sempre que precisar!
O atraso no pagamento de salários é uma infração trabalhista. O empregador deve pagar os salários até o 5º dia útil do mês seguinte ao vencido. Em caso de atraso, o trabalhador pode buscar o sindicato ou registrar uma denúncia no Ministério do Trabalho.
A jornada de trabalho é o período diário em que o empregado presta serviços ao empregador. Pela CLT, o limite normal é de 8 horas por dia e 44 horas semanais, salvo acordos ou convenções coletivas que estabeleçam regras diferentes. O trabalho que ultrapassar esse limite deve ser remunerado como hora extra, com um adicional mínimo de 50%.
O trabalhador acidentado tem direito à estabilidade no emprego por 12 meses após a alta do INSS, ao recebimento do auxílio-doença acidentário e à cobertura do tratamento médico. Além disso, caso o acidente ocorra por negligência do empregador, o trabalhador pode buscar indenização por danos morais e materiais na Justiça do Trabalho.
O que falam sobre sindicatos?
Veja o que celebridades falam sobre a importância.
“O mundo precisa dos sindicato”
O site oficial é o principal canal de comunicação do sindicato, onde você encontra informações sobre seus direitos, benefícios e ações da categoria. Estar informado é essencial para fortalecer sua luta. Acesse agora e fique por dentro!
O Janeiro Branco é uma campanha iniciada em 2014 que visa conscientizar a população sobre…
Lembre-se de que cada dia é uma nova oportunidade para recomeçar, amar mais, rir sem…
Feliz Natal 2024! Que o encanto desta data especial encha seu coração de amor, alegria…